Stellenausschreibungen

Stellenausschreibungen

Stellenausschreibung der Stadt Ebeleben

Die Stadt Ebeleben liegt im Norden Thüringens. Administrativ gehört der Ort zum Kyffhäuserkreis. Der Kernort Ebeleben ist gleichzeitig Sitz der Einheitsgemeinde (knapp 3.000 Einwohnerinnen und Einwohner). Zur Einheitsgemeinde gehören die Ortsteile Allmenhausen, Gundersleben, Rockensußra und Wiedermuth. Außerdem ist Ebeleben erfüllende Gemeinde für die Gemeinden Abtsbessingen mit Billeben, Bellstedt, Freienbessingen, Holzsußra, Rockstedt, Thüringenhausen und Wolferschwenda und übernimmt für diese Orte die Verwaltungsaufgaben. Bei der Stadt Ebeleben sind 20 Beschäftigte tätig.
Bei der Stadt Ebeleben ist ab sofort eine unbefristete Stelle als

Sachbearbeiter/ -in (m/w/d) im Fachdienst I.2 -Finanzen-

zu besetzen.

 

Die Arbeitszeit beträgt 35 Stunden wöchentlich. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 6 TVöD.
Im Wesentlichen umfasst die Stelle folgende Tätigkeitsschwerpunkte:
• Kassentätigkeiten
• Fertigen von Tages-, Monats- und Jahresabschlüssen
• Mahnungen und Vollstreckungen
• Fertigen von verschiedenen Statistiken
• Erarbeitung von Haushaltssatzungen und Haushaltsplänen, einschl. der Finanz- und Investitionsplanung
• Erarbeitung von Nachtragshaushaltssatzungen
• Erarbeitung von Haushaltskonsolidierungen
• Weitere Tätigkeiten können noch zugewiesen werden
Vorausgesetzt werden:
• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildungen
• Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich eigenständig in Fachverfahren einzuarbeiten
• Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Belastbarkeit und Flexibilität
• wünschenswert sind Kenntnisse in der Anwendung von mpsNF (Software für das kommunale Finanzmanagement)
• gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen
• Führerschein Klasse B

Schwerbehinderte und den schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von Frau Nebert unter der Rufnummer 036020/700-28 oder zum Bewerbungsverfahren von Herrn Probst unter der Rufnummer 036020/700-35.
Wenn Ihr Interesse geweckt ist, reichen Sie Ihre Bewerbung in Papierform bitte bis zum 17.07.2019 mit Lebenslauf, Ausbildungsabschlüssen und sonstigen Nachweisen an die Stadtverwaltung Ebeleben, Fachbereich I -Allgemeine Dienste und Finanzen-, Rathausstraße 2, 99713 Ebeleben, ein.
Zu spät eingehende oder unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.
Digital eingehende Bewerbungen sind aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht zulässig und werden daher ebenfalls nicht berücksichtigt.
Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die durch die Bewerbung entstehenden Kosten (Reisekosten und sonstige Bewerbungskosten) nicht erstattet werden. Aus Kostengründen wird darum gebeten, die Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/-innen entsprechend § 16 Abs. 1 Nr. 2 ThürDSG i. V. m. § 17 DSGVO ordnungsgemäß vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines adressierten und frankierten Rückumschlages.
Bitte beachten Sie, dass keine Eingangsbestätigung versendet wird.

gez.
Steffen Gröbel
-Bürgermeister-